Comment rémunérer le 15 août
Si de nombreux salariés
de l'hôtellerie restauration ont travaillé le 15 août, seuls ceux ayant un an d'ancienneté
dans l'entreprise peuvent bénéficier d'une compensation pour ce jour férié.
Explications.
Période de prise de congés payés
La période légale de
prise de congés payés s'étend du 1er mai au 31 octobre de chaque année pendant
laquelle le salarié doit prendre au moins 12 jours continus. Sauf exceptions.
Budget 2019 quels changements pour les entreprises
Edouard Philippe, a dévoilé
les orientations pour le budget 2019 avec 3 mesures phares à destination des
salariés et des entreprises.
• Suppression des
cotisations sociales sur les heures supplémentaires
Les cotisations
salariales sur les heures supplémentaires seront supprimées dés la 1er
septembre 2019. Mais il n'y aura pas d'exonération d'impôt pour le salarié sur
ces heures supplémentaires. « Pour une personne payée au Smic,
cette mesure représentera en moyenne plus de 200 € supplémentaires par an » a précisé le
premier ministre.
• Transformation
du CICE en baisse de charges
Le crédit
d'impôt compétitivité emploi (CICE) sera remplacé à compter du 1er janvier 2019
par un allègement pérenne de cotisations sociales patronales.
En outre, le
taux de l'impôt sur les sociétés (IS) va continuer de baisser en 2019. Il
passera de 33,33 % à 31% quelque soit la taille de l'entreprise au-delà de
500 000 € de bénéfices avec maintien du taux à 28 % sur les bénéfices
inférieurs à ce seuil.
• Diminution des
contrats aidés
Edouard Philippe
confirme que le gouvernement va continuer à réduire le nombre de contrats aidés,
au motif qu' ils s'avèrent onéreux et peu efficace en matière d'insertion
professionnelle.
Publié par Pascale CARBILLET
