L'exercice
était nécessaire. Il s'agissait de mesurer l'audience des structures au sein des
entreprises syndiquées. Si les
résultats définitifs feront l'objet d'un arrêté officiel du Ministère du travail,
les premiers éléments dévoilés par la Direction générale du travail confirme l'Umih en
position largement dominante. Le syndicat représente 72% des entreprises adhérentes déclarées à une organisation professionnelle pour la branche HCR. Si on rajoute à ce chiffre ceux du GNC et du SNRTC, syndicats associés,
l'organisation représente 77% des entreprises syndiquées qui sont au nombre de
42 582. En nombre de salariés, l'Umih représente 70% des 385 805 salariés
des entreprises syndiquées.Toutes branches confondues, l'Umih est la 3ème
organisation professionnelle en nombre d'entreprises adhérentes après le
bâtiment et la métallurgie. « Cette
pesée patronale permet de reconnaître le leadership de notre syndicat. Ce
constat est important et siffle la fin du match. Chacun est à sa place. Pour
autant, il nous confère des devoirs et des responsabilités que nous devrons
tenir. Cette légitimité, nous la mettons au service des professionnels qui tous
les jours participent au développement économique de nos territoires »
a déclaré Roland Héguy, président
confédéral de l'Umih. Elle est, rappelle-t-elle par ailleurs, la seule organisation patronale
du secteur à adhérer aux trois instances interprofessionnelles : Medef,
CPME et U2P. Le Medef qui est jugée représentatif à plus de 58%, la CPME à près
de 28% et l'U2P à 14%.
Le GNI, deuxième de la branche
Le GNI, qui fédère la Fagiht, le Synhorcat et le Conseil des Territoires, se classe 2ème avec un taux de représentativité d'un peu plus de 23 % au sein des entreprises syndiquées. « C'est une belle reconnaissance pour la plus jeune organisation du secteur, née en 2014 » a indiqué son président, Didier Chenet, qui évoque aussi le succès d'un travail d'équipe.
Le GNI, qui fédère la Fagiht, le Synhorcat et le Conseil des Territoires, se classe 2ème avec un taux de représentativité d'un peu plus de 23 % au sein des entreprises syndiquées. « C'est une belle reconnaissance pour la plus jeune organisation du secteur, née en 2014 » a indiqué son président, Didier Chenet, qui évoque aussi le succès d'un travail d'équipe.
Publié par Sylvie SOUBES
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