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 du 5 juin 2008 |
EMPLOI |
Vous cherchez un nouvel emploi, votre CV est prêt, vous vous apprêtez à postuler. Mais comment faire au mieux ? Voici quelques pistes grâce à notre enquête exclusive Panel On line Conso CHD-L'Hôtellerie Restauration*.
* Enquête réalisée sur un échantillon de 477 cafés, hôtels, restaurants en avril 2008.
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RECRUTEMENT PAR INTERNET
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Quand
vous naviguez sur un site d'emploiNotre conseil : N'hésitez plus à mettre votre CV en ligne : 68 % des employeurs des CHR qui utilisent internet pour recruter consultent les CV en ligne. Attention cependant à ne pas négliger d'autres moyens pour postuler, notamment vos réseaux, car il y a encore 1/3 des employeurs qui déclarent ne pas utiliser internet pour recruter.
n CV AVEC OU SANS PHOTO
Pour les employeurs, un CV avec photo est-il indispensable, préférable ou inutile ?
Quand vous faites votre CVNotre conseil : Insérez une photo car 71 % des employeurs du secteur donnent priorité aux CV avec photo, dont 17 % qui trouvent que c'est indispensable.
n
CV AVEC OU SANS ADRESSE E-MAIL
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Quand
vous rédigez votre CV
Notre conseil : Indiquez une adresse e-mail dans votre CV, car il y a quand même 12 % des employeurs qui se déclarent gênés s'il n'y en a pas. D'ailleurs, la majorité des CV reçus comportent aujourd'hui une adresse e-mail.
Complément d'article 3079pc1
Intégralité de l'enquête
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RECRUTEMENT PAR INTERNET
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Quand vous naviguez sur un site d'emploi
:Notre conseil : N'hésitez plus à mettre votre CV en ligne : 68 % des employeurs des CHR qui utilisent internet pour recruter consultent les CV en ligne. Attention cependant à ne pas négliger d'autres moyens pour postuler, notamment vos réseaux, car il y a encore 1/3 des employeurs qui déclarent ne pas utiliser internet pour recruter.
n CV AVEC OU SANS PHOTO
Pour les employeurs, un CV avec photo est-il indispensable, préférable ou inutile ?
Quand vous faites votre CV
Notre conseil : Insérez une photo car 71 % des employeurs du secteur donnent priorité aux CV avec photo, et 17 % trouvent même que c'est indispensable.
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CV AVEC OU SANS ADRESSE E-MAIL
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Quand vous rédigez votre CV :
Notre conseil : Indiquez une adresse e-mail dans votre CV, car il y a quand même 12 % des employeurs qui se déclarent gênés s'il n'y en a pas. D'ailleurs, la majorité des CV reçus comportent aujourd'hui une adresse e-mail.
Pour retrouver les articles déjà publiés sur le Recrutement : cliquez ici RE0607
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L'Hôtellerie Restauration n° 3084 Hebdo 5 juin 2008 Copyright © - REPRODUCTION INTERDITE
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