Actualités

	du 2 mars 2006	DES MÉTIERS, UN AVENIR

ZOOM

Umih 50 : le syndicat au féminin

Dirigé par Françoise Leroy, l'Umih 50 ne néglige aucun combat, des normes de sécurités, aux heures d'ouverture des bars en passant par la création de crèches pour les enfants d'employées !

Françoise Leroy est tombée dans le syndicalisme hôtelier quand elle était petite. "Ma grand-mère appartenait déjà au syndicat d'après-guerre, à une époque où les femmes se faisaient rares dans ce type d'instances." Ce n'est plus le cas aujourd'hui. À 55 ans, Françoise Leroy, hôtelière à Avranches, dirige l'Umih départemental depuis plus de 10 ans. La présidente des Logis régionaux et vice-présidente du collège employeur des prud'hommes compte dans ses rangs quelque 550 à 580 adhérents pour 1 650 professionnels référencés dans le département.
"Nous avons des responsables dans toutes les grandes villes de la Manche." Partout où les intérêts des professionnels sont à défendre. "Nous nous penchons actuellement sur la lourdeur des normes de sécurités qui 'plombent' les hôteliers. Beaucoup envisagent d'ailleurs de passer en chambres d'hôte où les normes sont moins contraignantes." La première femme présidente de l'Umih 50 s'implique également sur social afin d'améliorer le quotidien des employées. "N'ayant pas d'heures fixes, nos employées ont des difficultés à trouver des gardes d'enfants. J'oeuvre actuellement pour la création d'un ticket crèche. Ce serait un moyen supplémentaire d'attirer et de conserver le personnel féminin dans nos métiers !"
Ici, le syndicat n'ignore aucun combat. Pour une meilleure lisibilité des actions, le site internet va être bientôt relooké "afin d'attirer les jeunes. Nous accentuons enfin nos actions en direction des écoles hôtelières."
O. M. zzz74v

Vos questions et vos remarques : Rejoignez le Forum des Blogs des Experts

L'Hôtellerie Restauration n° 2966 Hebdo 2 mars 2006 Copyright © - REPRODUCTION INTERDITE