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du 19 janvier 2006
JURIDIQUE

Plan d'emploi pour les jeunes et les seniors
Le Premier ministre, Dominique de Villepin, a présenté lundi 16 janvier un plan d'emploi pour les jeunes, qui propose une série de mesures visant à endiguer le taux de chômage des jeunes qui est plus de 2 fois supérieur à la moyenne nationale, et favoriser l'insertion des moins de 25 ans dans la vie active.
Fort du succès rencontré par le contrat nouvelles embauches (CNE) - plus de 280 000 conclus depuis sa mise en place le 2 août 2005 -, le gouvernement s'est inspiré de ce dispositif afin de l'adapter pour favoriser l'emploi des jeunes de moins de 26 ans avec un contrat première embauche (CPE).
Ce contrat est réservé aux entreprises de plus de 20 salariés. Spécifique pour les jeunes, il est considéré comme un contrat à durée indéterminée assorti d'une période d'essai de 2 ans, tous comme le CNE utilisé par les très petites entreprises. Ce contrat donnera droit à une indemnisation chômage prise en charge par l'État. Un jeune licencié après 4 mois dans l'entreprise percevra, en plus des indemnités de rupture, une allocation forfaitaire de 460 E par mois pendant 2 mois.
En contrepartie, il est prévu que les employeurs qui embaucheront un jeune de moins de 26 ans au chômage depuis plus de 6 mois bénéficieront d'une exonération totale de charges patronales pendant 3 ans.
Autre mesure annoncée : tous les stages de plus de 3 mois donneraient lieu à une indemnité obligatoire.
Une franchise de cotisations sociales, à hauteur de 360 E d'indemnité de stage par mois, est prévue afin de permettre à l'entreprise de mieux rémunérer les stagiaires.
Autre public rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle : les seniors. Différentes mesures sont également prévues :
• L'élargissement des possibilités de cumuler emploi et retraite pour les bas salaires en relevant le plafond actuel.
• Favoriser la retraite progressive en permettant de travailler à mi-temps à partir de 60 ans, tout en commençant à percevoir au prorata une partie de sa retraite. 
La semaine prochaine, nous vous proposons de développer ce 2e plan de bataille pour l'emploi.

P. C. zzz60c

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