Technicien (Agent, Ouvrier) de maintenance H/F

PEINTRE (F/H) Le/La Peintre H/F contribue au bon fonctionnement de la totalité des équipements et installations techniques de l'hôtel et assure le suivi technique et la mise en conformité de la partie technique dont il a la charge, afin d'assurer la sécurité et le confort du client. Il/Elle assure l'exécution des travaux de peinture mis à l'agenda dans le respect des délais d'exécution et des objectifs : réalisation des travaux de peinture intérieurs et extérieurs, parfois en hauteur, réfection de murs, pose de revêtements muraux et de sols, application d'enduits. Il/Elle est en charge de la pose d'accessoires (serrure, tableau, meuble, étagère) et respecte les plannings d'interventions dans tout l'établissement en accord avec la Directrice Technique. Il/Elle respecte les procédures en vigueur notamment dans l'entretien du matériel et des espaces. PRINCIPALES RESPONSABILITES : Technique métier / Relation client : · Anticipe et remédie à tout dysfonctionnement des installations techniques · Met en place son chantier en préparant les surfaces (enduit, lessivage, décapage, ponçage) et nettoie celui-ci par la suite · Recouvre les murs, les plafonds et les sols de revêtements, de façon à les protéger et à les décorer selon la demande · Suit le plan de maintenance préventive · Effectuer les travaux de remise en état ponctuels, intervient suivant les ' bons techniques ' transmis dans le respect des priorités données · Anticipe par son contrôle, alerte et intervient sur tout dysfonctionnement des installations techniques et sécurité · Etablit des diagnostics, réalise les opérations de maintenance des équipements et rédige des fiches d'intervention · Effectue un contrôle régulier des installations techniques pour prévenir tout dysfonctionnement dans le cadre des rondes métier · Peut recevoir l'inventaire, déplacer et soulever des fournitures et matériels · Assure la traçabilité de ses actions dans les outils de GMAO · Aide à l'orientation des nouveaux employés dans leur zone de travail · Incarne l'esprit Heartist et Pullman dans ses interactions avec les clients · Veille à son apparence, connait et applique la politique Grooming de l'hôtel Implication transverse : · Travaille en étroite collaboration avec tous les services de l'hôtel Hygiène / Sécurité des personnes / RSE : · Veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire en respectant au quotidien les règles d'hygiène HACCP (lors d'éventuelles intervention dans les zones de production alimentaire) · Veille à la bonne signalisation du chantier · Respecte les procédures de la Directive Légionnelle · Connaît les règles et procédures à suivre en matière de sécurité (prévention des risques) et sait intervenir ou contacter les personnes compétentes en cas d'incident, · Veille au stockage des produits dangereux · Respecte la législation sur le travail en hauteur et le montage/démontage d'échafaudage · Respecte les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel mis à sa disposition · Applique les règles de sécurité de l'hôtel (incendie, évacuation, hygiène, sanitaires...) · Respecte les engagements de la ' Charte Environnement ' pris sur l'établissement (économie d'énergie, recyclage, tri des déchets...), les engagements du groupe Planet 21 et la politique RSE · Respecte les mémos, directives, règlements et notes de service de l'établissement SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE : · CAP peintre applicateur de revêtement · Expérience similaire appréciée · Maîtrise du français indispensable · Bonne présentation et élocution (contact avec la clientèle) · Leadership développeur : orientation positive, promouvoir la passion du client et de son métier · Leadership collaboratif : esprit d'équipe, communication, facilitateur du travail en équipe · Leadership entrepreneur : résolution de problèmes, anticipation des besoins du client · Optimisme, passion, innovation, créativité, adaptabilité, capacité de remise en question, orienté client et capacité à atteindre des objectifs ambitieux et à relever des challenges