Toutes les publications de CHRISTINE VAUTHIER

Jeudi 1 septembre 2022 17:00 : CHRISTINE VAUTHIER a posté un message sur une question

Bonjour Nous avons reçu un courrier Klesia en date du 29/08 qui stipule que le taux de cotisation regime frais de santé HCR passe à 4... Lire la suite

Contrat mutuelle : problèmes de gestion des dossiers salariés par Colonna Facility
Bonjour, Je voulais savoir si d'autres restaurateurs avaient des problèmes avec Colonna Facility dans le cadre du contrat Mutuelle. En effet, ils ont... Lire la suite

vendredi 26 novembre 2021 12:37 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

bonjour Aujourd’hui 26 novembre 2021 où les mesures contre le covid sont renforcées , l'un de nos cuisiniers refusent toujours de se faire vacciner et ne dispose pas du pass sanitaire .Jusqu ici il fournissait 2 fois par semaine un test negatif . A ce jour il n'envisage pas d'en faire un chaque jo... Lire la suite

Pass sanitaire : comment les salariés l'adoptent et s'adaptent
Vendredi 3 septembre 2021 15:10
Étendu aux salariés d'établissements qui reçoivent du public, le pass sanitaire fait son entrée au sein des équipes hôtelières et de restauration. Directeurs et gérants doivent faire preuve de pédagogie. Certains se préparent depuis longtemps. D'autres se calent au gré des annonces du gouvernement. Ils racontent. Lire la suite

jeudi 28 janvier 2021 16:40 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

0800 705 800... Lire la suite

Modèle de fiche de paie avec activité partielle pour janvier 2021
Mercredi 20 janvier 2021 11:14
Nous vous proposons un modèle de fiche de paie pour le mois de janvier 2021 pour un salarié rémunéré habituellement sur la base du taux horaire du smic, soit 10,25 € de l'heure. Lire la suite

jeudi 28 janvier 2021 12:59 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

Après appel de la plateforme AP , les 10 Jours de CP sont à mettre normalement comme des CP classiques mais il faudra ensuite completer la colonne JOURS ABSENCE SPECIFIQUE avec le nombre d heures correspondant au 10jours CP . Sur le BS les CP sont notés et payes comme des CP normaux.... Lire la suite

Démarches pour la prise en charge des 10 jours de congés payés
Mercredi 13 janvier 2021 17:25
Dans une fiche pratique sur son site, le ministère du Travail explique les conditions et démarches à respecter pour bénéficier de la prise en charge exceptionnelle des 10 jours de congés payés par le chômage partiel. Si ces 10 de congés payés doivent être pris entre le 1er et le 20 janvier, le ministère précise qu'un décret modificatif prolongeant... Lire la suite

jeudi 28 janvier 2021 12:49 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

Je viens d'appeler la plateforme de AP, effectivement l'indemnisation se fait sur 35h semaine , mais avec un taux majoré qui tient compte des 169h+avantages nourriture . Donc je pense que le modèle BS de janvier avec AP tel qu il est présenté est incorrect .Pour ma part je ferais comme en 2020 c a ... Lire la suite

Modèle de fiche de paie avec activité partielle pour janvier 2021
Mercredi 20 janvier 2021 11:14
Nous vous proposons un modèle de fiche de paie pour le mois de janvier 2021 pour un salarié rémunéré habituellement sur la base du taux horaire du smic, soit 10,25 € de l'heure. Lire la suite

mercredi 27 janvier 2021 19:02 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

Bonjour Mme Carbillet Jusqu'à present l'indemnisation AP se fait sur 35h semaine(151.67 h mois ,durée legale du travail) et non sur 169h . Sauf erreur l'etat n'indemnise que 35h semaine meme quand le salarie en fait 39. Votre modele de janvier ne semble pas correspondre avec ce qui a été expliqué... Lire la suite

Modèle de fiche de paie avec activité partielle pour janvier 2021
Mercredi 20 janvier 2021 11:14
Nous vous proposons un modèle de fiche de paie pour le mois de janvier 2021 pour un salarié rémunéré habituellement sur la base du taux horaire du smic, soit 10,25 € de l'heure. Lire la suite

jeudi 2 avril 2020 15:08 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

Bonjour que faire pour les gérants minoritaires salariés de SARL ou présidents de SAS? y a t il une possibilité d'activité partielle en cas de fermeture totale de l’établissement ?... Lire la suite

#Coronavirus : Chômage partiel pour les salariés des CHR : une double peine inacceptable pour la FGTA-FO
Mardi 31 mars 2020 17:17
La ministre du travail, Muriel Pénicaud lors d'une réunion téléphonique qui s'est tenu le 30 mars avec les représentants syndicaux et patronales a annoncé un accord de principe pour que les salariés du secteur soit indemnisés sur la base de 39 heures par semaine et non pas seulement sur la base de 35 heures. Lire la suite

jeudi 2 avril 2020 11:54 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

Pour les apprentis , si je comprends bien , le calcul du taux horaire est le meme que pour les salariés , à la différence que le taux d'indemnisation = taux horaire On n'applique pas le poucentage de 70%. POuvez vous me confirmer ? merci d'avance ... Lire la suite

Comment calculer l'indemnité chômage partiel versée par l'employeur
Mardi 31 mars 2020 11:14
Vous êtes nombreux à nous demander un modèle de bulletin de paie relatif à l'activité partielle. Ce dispositif a fait l'objet d'aménagement par un décret du 25 mars publié au journal Officiel du 26 mars, complété par une ordonnance du 27 mars, publié au JO du 28, qui doit elle-même être complétée par un décret pour préciser certaines dispositions.... Lire la suite

jeudi 26 mars 2020 12:52 : CHRISTINE VAUTHIER a ajouté un commentaire à l'article

Bonjour Concernant le complément de salaire versé en cas d’arrêt garde enfant coronavirus par employeur : notre CCN HCR prévoit un maintien de salaire à 90% après 7 jours de carence en cas d’arrêt maladie ordinaire , dans ce cas précis y a t il carence de 7 jours ou pas ? merci pour votre répons... Lire la suite

#Coronavirus : Quel salaire prendre en compte pour calculer l'indemnité activité partielle ?
Mardi 24 mars 2020 16:29
"Quelle est la bonne méthode de calcul de la base de calcul pour l'indemnisation ? Mon comptable part sur : base du salaire brut contractuel × 151,67 heures × 70 %. De mon côté, j'ai compris que l'on appliquait... Lire la suite