Charente-Maritime
CPMH 17 est une réalité charentaise depuis juillet dernier. Ses premières actions commencent à porter leurs fruits.
C'est la visite d'André Daguin, président de la
Fédération nationale, en juin 1998 à Rochefort, qui a provoqué la naissance de la
Chambre professionnelle des métiers de l'hôtellerie sur le département. Seule structure
syndicale locale, implantée dans la Maison des Métiers de La Rochelle, elle possède des
délégations dans les principales cités du département (Rochefort, Royan, Saintes,
Jonzac, Saint-Jean), ainsi que dans l'île de Ré et l'île d'Oléron.
Ce nouveau syndicat aura déjà eu le mérite, d'après son secrétaire général Claude
Allias, de "rassembler les hôteliers-restaurateurs du département en leur
redonnant une unité". Très actif dès sa naissance, il a entrepris durant
l'été dernier plusieurs actions importantes, souvent liées à des revendications
exprimées au niveau national par la FNIH : la TVA et la redevance TV, des problèmes
d'incidence régionale tels le statut spécifique des saisonniers ou l'application du
temps de travail. Se voulant "tourné vers les jeunes", la CPMH 17
travaille avec l'ANPE départementale et les centres de formation professionnelle. Premier
encouragement pour les 3 800 salariés du métier uvrant en Charente-Maritime : la
remise d'un chèque substantiel au meilleur apprenti CAP.
Estimant représenter 80 % des syndiqués des 2 500 établissements locaux, la Chambre
recense déjà plus de 300 membres. Après avoir intégré les Logis de France et les
chaînes, elle s'est rapprochée de la FNSEA (agriculture) et du Modef (branche services).
Elle possède son site Internet, et avoue comme objectif le doublement de ses adhérents,
ainsi qu'une régionalisation syndicale, en rassemblant autour d'elle les autres instances
du Poitou-Charentes. A cet effet, il sera intéressant de suivre la prochaine assemblée
générale, qui pourrait être l'indicateur témoin de la bonne santé et de la
popularité du nouveau syndicat.
J.-P. Gourvest
L'HÔTELLERIE n° 2602 Hebdo 25 Février 1999