SOS EXPERTS
Se connecter / S'abonner Espace Abonnés Espace abonnés

SOS Experts > Juridique et Social > Accueil

Droit du travail en CHR : les conditions de travail (+ modèles de lettres)
Tiphaine Beausseron et Daniel Gillot


Accueil SOS Experts
Ajouter à mes favoris / Etre alerté Partager :

Question posée sur la fiche pratique
Apprentissage (02/20)

ANNE HE     Lundi 23 septembre 2019 18:02
Repos apprenti de moins de 16 ans : comment gérer ses repos lorsqu'il est à l'école ?

Pouvez vous me confirmer qu'entre 16 et 18 ans, l'apprenti doit avoir obligatoirement 2 jours de repos consécutifs ?
Comment gérer lorsqu'il est à l'école alors qu'il travaille le week-end?
À mon sens, il doit être en repos samedi et dimanche précédent sa semaine de formation mais peut revenir travailler samedi et dimanche à la suite de ses 5 jours de cours à condition d'être en repos et lundi et mardi suivant. Est ce bien juste juridiquement ?

Suivre et être alerté des nouvelles publications de ANNE HE


patrick SAINT-JALMES     Lundi 23 septembre 2019 21:14

bonjour quand il rentre de l’école on doit lui donner son wd ces 2jours de congés de la semaine car il travail du lundi au vendredi même si ces l’école et dites vous qu’un apprenti n'es pas la pour remplacer un ouvrier
ça ces l'inspection de travail qui me l'on dit l’or d'un contrôle

Suivre et être alerté des nouvelles publications de patrick SAINT-JALMES


Pierre Bernard-Granger     Lundi 30 septembre 2019 18:00

en théorie l'apprenti doit bénéficier d'un jour de repos la veille de la rentrée en classe ainsi qu'un jour de repos suivant le dernier jour de classe. Si il est mineur, les 2 jours de repos sont consécutifs. il n'est pas possible de déroger à cette règle. Ainsi si votre apprenti a cours du Lundi au Vendredi, il sera en repos le samedi et le dimanche
Suivre et être alerté des nouvelles publications de Pierre Bernard-Granger


Ajouter à mes favoris / Etre alerté Partager :

Ajouter un message

Cocher cette case pour rester anonyme
En cliquant sur publier vous acceptez les conditions générales d'utilisation

Protection de vos données  -  Signaler un contenu illicite
Le journal L'Hôtellerie Restauration

Le magazine L'Hôtellerie Restauration