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Santé et sécurité au travail en CHR : constituer votre document unique (+ modèles)
Carole Gayet


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Top 5 des fiches pratiques les plus consultées

1 PÉNIBILITÉ AU TRAVAIL : LES OBLIGATIONS
2 Exemple de document unique intégrant différents risques
3 Les agressions professionnelles
4 AFFICHAGES ET DOCUMENTS OBLIGATOIRES
5 Règlement intérieur

Top 5 des questions les plus consultées

Règlement intérieur pour les entreprises de moins de 20 salariés : peut-on le mettre en place et l'afficher ?
Isabelle
Médecine du travail : quelle est la fréquence légale des visites ?
nortonita
Achat d'un fonds de commerce : est-on obligé de reprendre le contrat santé et prévoyance du gérant actuel ?
Guillaume
Mutuelle santé : est-on obligé d'adhérer à celle des CHR ?
gerard
10 mois d'arrêt de travail et toujours payé : est-ce normal ?
idem

Consulter les fiches pratiques

1.   LE DOCUMENT UNIQUE
1.1   Qu'est-ce que c'est ?
1.2   Mode d'emploi
1.3   Exemple de document unique intégrant différents risques
1.4   Comment noter la gravité et la probabilité des risques dans votre établissement ?

2.   DES AIDES FINANCIÈRES POUR L'AMÉLIORATION DES CONDITIONS...

3.   LES RISQUES
3.1   Chutes
3.2   Consommation d’alcool, de drogues, de médicaments psychotropes
3.3   Equipements de travail
3.4   Incendie
3.5   Intervention d’entreprises extérieures
3.6   Le bruit au travail
3.7   Le harcèlement
3.8   Le stress professionnel
3.9   Le travail isolé
3.10 Le travail temporaire
3.11 Les agressions professionnelles
3.12 Les femmes et les jeunes travailleurs
3.13 Les horaires décalés
3.14 Manipulations et manutentions manuelles
3.15 Outils à main et coupures
3.16 Risque biologique
3.17 Risque chimique
3.18 Travailler par de fortes chaleurs

4.   PÉNIBILITÉ AU TRAVAIL : LES OBLIGATIONS

5.   VISITES MÉDICALES OBLIGATOIRES AU 1ER JUILLET 2012

6.   LES PREMIERS SECOURS

7.   AFFICHAGES ET DOCUMENTS OBLIGATOIRES
7.1   Règlement intérieur
7.2   Registre des accidents bénins

8.   LIEUX DE TRAVAIL
8.1   Aération et assainissement des lieux de travail
8.2   Le tabagisme
8.3   Eclairage
8.4   Installations sanitaires
8.5   Circulation et organisation de l’espace

9.   COMPRENDRE LE TAUX DE COTISATIONS ACCIDENTS DU TRAVAIL

10. MALADIES PROFESSIONNELLES

11. DROITS ET OBLIGATIONS DES SALARIÉS

12. RESPONSABILITÉ CIVILE ET PÉNALE - SANCTIONS

13. FORMATION À LA SÉCURITÉ

14. CHSCT : le Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail

15. QUELQUES CHIFFRES

16. LES ACTEURS DE LA PRÉVENTION
16.1   INRS
16.2   CARSAT

17. QUELQUES DOCUMENTS ET SITES DE RÉFÉRENCE

18. ARTICLES DE L'AUTEUR PARUS DANS LE JOURNAL

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