Droit du travail en CHR : les ruptures du contrat de travail (+ modèles de lettres)
Tiphaine Beausseron
 
Daniel Gillot
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Puis-je rompre la période d’essai le dernier jour ?

Non. Vous devez respecter le délai de prévenance applicable.

Celui-ci dépend de la durée de l’essai et de la nature du contrat (CDI-CDD) ainsi que de la personne à l’initiative de la rupture (salarié ou employeur).

Pour connaître le délai de prévenance applicable à votre situation lire : Rompre la période d’essai

Pour en savoir plus sur la période d’essai : Lire le Blog ‘Les conditions de travail au jour le jour’

Dernière mise à jour mars 2011 – à jour de la loi de modernisation du marché du travail du 15 juin 200

 



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