Choisir son organisme de formation

Ce chapitre couvre les aspects suivants :

TROUVER LES ORGANISMES DE FORMATION ?

Trouver des organismes de formation peut paraître simple. Vous pouvez demander un catalogue de formations auprès de la direction des ressources humaines de votre entreprise, si elle existe. Vous en trouverez un nombre considérable en surfant sur Internet, en commençant par le portail Formation - écoles. Vous en rencontrerez également beaucoup dans les salons de la formation professionnelle, de la formation continue ou les salons spécialisées dans le domaine de l’hôtellerie restauration. Vous accumulerez alors beaucoup de plaquettes toutes plus belles les unes que les autres vantant les mérites de chacun. Cependant, pour faire le tri, un accompagnement peut être nécessaire.

Pour trouver un organisme de formation, vous pouvez :

  • consulter le portail des formations de www.lhotellerie-restauration.fr ;
  • demander le catalogue de formation auprès de votre direction des ressources humaines :
  • définir une stratégie de formation par un spécialiste indépendant de l’orientation scolaire et professionnel.

Certaines entreprises ont-elles développé leur propre centre de formation ?
Les grands groupes, dont Accor, ont développé depuis une vingtaine d'années leur propre centre de formation.

COMMENT CHOISIR SON ORGANISME DE FORMATION ?

Faites en sorte de choisir un cabinet qui conjugue à la fois une activité de bilan de compétences et surtout qui soit un spécialiste de l'orientation professionnelle pour qu'il puisse vous guider au mieux parmi le maquis des formations qui ne cesse de se complexifier.

LES 9 QUESTIONS-CLÉS À POSER AU REPRÉSENTANT DE L'ORGANISME DE FORMATION

  1. Quels sont les objectifs de la formation ?
  2. Quel est le contenu de la formation ?
  3. Quel est le suivi au cours de la formation (accompagnement individuel ou collectif) ?
  4. Quels sont les critères de sélection des candidatures ?
  5. Quelle est la nature de la validation de la formation ?
  6. Quelle est la durée de la formation ?
  7. La formation peut-elle être prise en charge dans le cadre d’un CIF ? d’un DIF?
  8. Quels sont les labels, accréditations de l’organisme et la formation ?
  9. Quel est le coût ? une partie est-elle à ma charge ?


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