Quelle particularité pour les stages pratiques ?

Si un salarié souhaite effectuer un stage pratique auprès d'un chef réputé dans un grand restaurant, la prise en charge :

• peut être faite intégralement dans le cadre d'un stage pratique obligatoire pour une formation diplômante,
• peut se limiter à 30% du coût du stage si la formation ne débouche pas sur un diplôme,
• ne sera pas effective s'il s'agit d'un stage de perfectionnement.