Comment aider mes collaborateurs dans le choix du diplôme approprié en VAE ?
Comment aider mes collaborateurs dans le choix du diplôme approprié
en VAE ?
Il est difficile de pouvoir cerner le diplôme, titre ou CQP car
chaque personne à une expérience différente et les certifications sont
nombreuses.
Les cuisiniers n'exercent pas le même métier que ce soit
en restauration collective scolaire, au sein d'un club de direction
d'une grande société, dans une brigade d'un palace, dans une maison
bourgeoise ou au sein d'une équipe réduite d'un restaurant traditionnel.
Dans une même chaîne, deux gouvernantes générales, par exemple, peuvent
être sur des postes ayant le même profil de poste, mais elles auront des
expériences précédentes certainement différentes. De plus, leurs
compétences qu'elles développent dans leur poste peuvent être
différentes. Par exemple, l'une peut travailler dans un établissement
qui sous-traite le nettoyage tandis que l'autre le gère en interne. Une
peut avoir un parcours international et l'autre, non. En fonction des
compétences qu'elles auront développées, le diplôme en VAE auquel elles
pourront prétendre sera différent.
Un de mes salariés souhaiterait faire une formation diplômante sur un an
de niveau licence. Mon salarié est seulement titulaire d'un CAP. Est-ce
possible ?
Certaines universités ont mis en place des licences professionnelles dans
le domaine de l'hôtellerie restauration. Ces licences professionnelles
peuvent accueillir des étudiants en formation initiale ainsi que des
salariés bénéficiant d'un
CIF.
Votre salarié devra remplir un dossier
pour une prise en charge par l'organisme paritaire collecteur. Puis, son
dossier devra être accepté par les responsables de la formation
universitaire. Certaines entreprises comme Accor, Compass, Elior, Lucien
Barrière… sont des partenaires actifs de certaines licences
professionnelles. Leur personnel a ainsi de fortes chances d'être accepté
après une validation des acquis de l'expérience (VAE), qui leur permet
d'intégrer la formation désirée.
